Weiterbildung ist lebenslange Neugier
Lebenslanges Lernen ist unsere Chance, als Arbeitnehmer, als Arbeitgeber und als Bürger in dieser sich rasch verändernden Welt kompetent zu bleiben. Es wird uns helfen, die Fähigkeiten und Kompetenzen zu sichern, die wir brauchen, um erfolgreich zu sein. Diejenigen, die bereit sind, ihr ganzes Leben lang zu lernen, erhöhen ihre Chancen und ihre Flexibilität während ihrer gesamten beruflichen Laufbahn.
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digitalswitzerland setzt sich für die digitale Weiterbildung der Schweizer Bevölkerung ein. Nur durch aktives und kontinuierliches Erlernen neuer Fähigkeiten und Denkweisen können die Fachkräfte von morgen entstehen. Mit der grosszügigen Unterstützung von UBS läuft das Boost-Programm erneut seit 2021.
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Wir glauben, dass MINT-Berufe der Schlüssel zur Zukunft sind und dass die nächste Generation in der Lage sein wird, in diesen Bereichen einen positiven Einfluss auszuüben. Wir möchten die MINT-Welt für alle zugänglich machen und Vorurteile abbauen, damit jeder und jede Einzelne das Potenzial und die Faszination von Wissenschaft, Technologie und Innovation erleben und entdecken kann.
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weiterbildung.swiss bietet ein breites Angebot an Kursen zur Entwicklung digitaler Kompetenzen. weiterbildung.swiss ist eine umfassende und transparente Kursplattform des Schweizerischen Verbands für Erwachsenenbildung (FSEA/SVEB).
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Arbeiten Sie an einem transversalen Projekt? Sind Sie mit den Herausforderungen einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit konfrontiert? Oder sind Sie einfach daran interessiert zu erfahren, was es braucht, um ein Innovationsprojekt durchzuführen? Learn2Leap ist für Mitarbeitende von digitalswitzerland-Mitgliedsorganisationen kostenlos.
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Das HR Leaders Network ist eine Community, die gemeinsam die zukünftige Arbeitswelt in der Schweiz gestaltet. HR Leaders und Experten der digitalswitzerland-Mitglieder aus Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlichem Sektor tauschen sich über Themen wie Diversität, Umschulung, Quereinsteiger, Lernkultur und die Zukunft der Arbeit aus.
digitalswitzerland hat es sich im Bereich Bildung zur Aufgabe gemacht, den Fachkräftemangel im ICT-Bereich zu verringern, indem wir die digitale Weiterbildung, die digitale Kompetenz und die MINT-Berufe (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) fördern. Wir konzentrieren uns auf das gesamte Spektrum der Lernreise eines Menschen, wobei wir der Vielfalt größte Bedeutung beimessen.
Ganz gleich, ob du studierst, gerade deinen Abschluss gemacht hast, mitten im Berufsleben stehst oder bereits lange Berufserfahrung hast: #Lifelonglearning ist für dich!
